打开新世界的大门
那些刚涉足这种非传统关系领域的支配者会怎么做呢?他们试图寻找一段关系,找到一个臣服者。然后…… 当他们找到时又打算做什么呢?如果你向其中一位支配者提出这个问题,他们会一脸茫然地看着你。

我要做什么?
显然,他们自认为对此一清二楚。但答案也仅止于此。
在支配与臣服(D/s)关系中,双方的角色都很复杂,难以协调配合,要让关系顺利发展非常困难。而最艰难的部分往往落在 “支配者(D)” 这一方。在这类关系中扮演支配者角色是极为耗费精力的,真的是精疲力竭。为什么呢?因为你必须回答那个问题…… 你要怎么对待她?日复一日,每天都要回答这个问题,而且要如预期那般妥善应对。但最重要的是,在这段关系中,最耗费你时间的事情是,日复一日地证明你的臣服者对你而言有多重要。
在这类关系中,如同在其他任何关系里一样,人们带着各自的期望参与其中,这些期望有时清晰明确,有时却模糊不清、界定不明。
理论上,促使一个人承担起支配者角色的期望是 “掌控”。支配者寻求施加掌控,这是驱动他们的动力,也是最能让他们获得满足的因素。
那么,他们是如何做到的呢?
为了使这段关系良好发展,支配者必须非常了解臣服者,为其答疑解惑,在其感到困惑时给予引导。如果臣服者的期望不明确,要帮助其厘清。这里强调的是 “她的” 期望,而非 “你的” 期望。
倘若做不到这些,这段关系注定失败,并会引发挫败感。
而我们可不希望这样的事情发生。
总结
对于一些(支配型)人而言,“臣服者” 和 “期望” 这两个词似乎相互排斥。
然而,事实并非如此,一点也不。这类关系存在于人与人之间,而非人与动物之间。我们每个人都有期望(例如,有人喜欢被当作小狗对待,但这并不意味着他们真的是小狗,这只是他们在这段关系中对愉悦体验的期望的一部分,别忘了,这种关系在条款和实践上都必须是双方自愿的)。
正如我所说,这些关系极其复杂,没有两段是完全相同的。不过,我可以简化来说。
从臣服者(“s”)的角度出发,我们可以根据期望将支配与臣服(D/s)关系大致分为两种基本类型:
- 臣服者一方更强调纪律和规程的关系(在这种关系中,臣服者会感觉更满足,更接近他们在关系中所期望的状态)。
- 更注重情感体验(感性的行为和技巧)的关系。
显然,一段关系可能同时包含这两种元素的某种组合。
这是在一段关系中需要了解的内容,如果尚未明确,就应该加以澄清。试图强行推行单一、标准化的准则通常不是个好主意。