字母圈不是民主制

权力交换并非建立在辩论、投票或无休止的妥协之上，它建立在领导力之上。有人引领，有人跟随。这并不意味着忽视臣服者的声音，而是要倾听、理解，然后做出艰难的决策。领导者不会只做轻松的事或自己想做的事，而是为了这种关系模式以及这段关系的架构，去做正确的事。

软弱的人害怕做决策，因为他们极度害怕犯错。强大的人做决策，因为他们明白领导力无关自负，而是关乎保护、引导以及坚定不移的始终如一。臣服者不需要一个总是自我怀疑的人。她需要的是一个倾听、理解她的需求并挺身而出掌控局面的人。知道自己处于可靠之人的掌控之中，她才能完全放下防备。

这无关自私，而是关乎无私。是要做出艰难的选择，以确保她的安全、内心安稳并不断成长。有时这意味着执行一条她当下抗拒的规则。有时这意味着放弃自己想要的东西，因为她的幸福才是首要的。臣服者不会向一个只在方便时才引领的人臣服，她会向一个无论如何都会引领的人臣服。如果你把权力交换当作民主制，她就不会相信你有足够的力量来维持这种关系框架。

你的职责是创造稳定、确定性和架构。是要确保她的需求得到满足，即便她抗拒，即便这会让你有所付出，即便决策艰难。如果你们的关系感觉像是一场无休止的谈判，那是时候挺身而出了。制定规则，执行规则，并为自己选择的责任负责。一旦你开始表现得像个委员会而不是指挥官，权力关系就已经名存实亡了。

祝权力交换愉快！